Usługi dla pracodawców

Pomagamy przedsiębiorcom przetrwać kryzys

Zarządzanie kryzysowe i negocjacje biznesowe – czyli jak nie tylko przetrwać burzę, ale wyjść z niej w świetnym stylu! Kiedy w firmie pojawia się kryzys, działamy jak ekipa ratunkowa w garniturach. Zobacz jak pomagamy.

Zarządzanie kryzysowe

Negocjacje biznesowe

Zarządzanie kryzysowe

Kryzys w firmie? Bez paniki! Jesteśmy jak strażacy, tylko zamiast gaśnicy mamy strategię. Zajmujemy się gaszeniem pożarów – od naglących deadline’ów po problemy z wizerunkiem.

Pomagamy zapobiegać kłopotom, zanim staną się katastrofą, a jeśli sprawy już wymknęły się spod kontroli, to wkraczamy błyskawicznie, by zminimalizować straty i przywrócić firmowy porządek.

Skontaktuj się z nami

Negocjacje biznesowe

Kiedy stół negocjacyjny staje się polem bitwy, wchodzimy jako Twoi tajni doradcy. Z nami negocjacje to nie wojna, to gra strategiczna, w której mamy na oku każdy ruch.

Bez względu na to, czy chodzi o twarde rozmowy o kontraktach, czy delikatne układy z partnerami – przygotowujemy plan działania, tak byś zawsze wychodził z przewagą, a obie strony były zadowolone (choć Ty trochę bardziej!).

Skontaktuj się z nami

Zarządzanie kryzysowe i negocjacje to nasza specjalność!

Z nami żadna burza nie będzie za silna, a każda rozmowa biznesowa zakończy się sukcesem!

Porozmawiajmy

FAQ

Najczęstsze pytania

Jaki jest koszt rekrutacji?Maciej Dukata2024-10-21T18:03:52+02:00

Jaki jest koszt rekrutacji?

Koszt rekrutacji zależy od wielu czynników, takich jak lokalizacja, specyfika stanowiska, wymagane kompetencje, doświadczenie Kandydata oraz wymiar etatu. W celu uzyskania szczegółowych informacji i przygotowania oferty dostosowanej do Twoich potrzeb, zapraszamy do krótkiej rozmowy telefonicznej. Każda wycena jest opracowywana indywidualnie, aby najlepiej odpowiedzieć na oczekiwania Klienta.

Czy jest gwarancja na Kandydata?Maciej Dukata2024-10-21T18:06:25+02:00

Czy jest gwarancja na Kandydata?

Oferujemy 6-miesięczną gwarancję na Kandydata, liczoną od dnia jego zatrudnienia.

W jaki sposób działa gwarancja na Kandydata?Maciej Dukata2024-10-21T18:04:42+02:00

W jaki sposób działa gwarancja na Kandydata?

Gwarancja na Kandydata działa w ten sposób, że jeśli Kandydat odejdzie z firmy w ciągu 6 miesięcy od daty zatrudnienia lub jeśli Klient zakończy z nim współpracę, zobowiązujemy się do znalezienia i zatrudnienia nowego Kandydata na to samo stanowisko, bez żadnych dodatkowych kosztów.

Ile trwa proces rekrutacji?Maciej Dukata2024-10-21T18:05:06+02:00

Ile trwa proces rekrutacji?

Czas trwania rekrutacji zależy od specyfiki stanowiska, wymagań oraz lokalizacji. Bazując na naszych dotychczasowych doświadczeniach i statystykach, podczas rozmowy z Klientem jesteśmy w stanie podać orientacyjny czas realizacji procesu. Naszym priorytetem jest jakość rekrutacji – dążymy do tego, aby zatrudniony Kandydat pozostał z Klientem na długie lata. Starannie dopasowujemy Kandydatów, aby zarówno Klient, jak i Kandydat byli w pełni zadowoleni ze współpracy.

Jak wygląda system płatności za Kandydata?Maciej Dukata2024-10-21T18:05:30+02:00

Jak wygląda system płatności za Kandydata?

Po podpisaniu umowy pobieramy 20% opłaty aktywacyjnej, opartej na wcześniej ustalonej kwocie za proces rekrutacji. Pozostała część wynagrodzenia jest rozliczana w systemie ratalnym, po zatrudnieniu wybranego Kandydata.

Jak możemy rozpocząć współpracę?Maciej Dukata2024-10-21T18:05:50+02:00

Jak możemy rozpocząć współpracę?

Rozpoczęcie współpracy przebiega w kilku prostych krokach. Na początku, podczas spotkania osobistego, online lub rozmowy telefonicznej – zgodnie z preferencjami Klienta – wspólnie definiujemy profil poszukiwanego Kandydata. Następnie dokonujemy wyceny projektu, a po akceptacji warunków współpracy i podpisaniu umowy, przystępujemy do działania. Proces rekrutacyjny rozpoczynamy po uiszczeniu opłaty aktywacyjnej.

Czy pobieracie opłaty od Kandydata?Maciej Dukata2024-10-21T18:06:14+02:00

Czy pobieracie opłaty od Kandydata?

Nie pobieramy żadnych opłat od Kandydatów, zapewniając im pełne wsparcie w procesie rekrutacyjnym bez żadnych kosztów.

Rekomendacje

Mówią o nas…

Od maja 2023 roku mamy przyjemność współpracować z firmą prowadzoną przez Panią Martynę Płocharczyk. Już od pierwszych chwil firma wyróżniła się profesjonalizmem, wysoką jakością świadczonych usług oraz wyjątkową komunikatywnością. Pani Martyna to osoba pełna zaangażowania i pasji, która z optymizmem i uśmiechem na twarzy stawia czoła każdemu wyzwaniu. Jej nieustępliwość i pozytywne podejście stanowią inspirację dla całego zespołu. Gorąco polecamy współpracę z Panią Martyną i jej firmą – to partner, na którym można polegać. Jesteśmy niezwykle zadowoleni z dotychczasowej współpracy i wierzymy, że wspólnie zrealizujemy jeszcze wiele udanych projektów.

Bartosz Kaniewski, HR Manager

DENTITY SP. Z O. O.

Współpracę z HPC HR GROUP rozpoczęliśmy w marcu 2024 roku, początkowo z pewnymi obawami związanymi z delegowaniem procesu rekrutacji firmie zewnętrznej. Okazało się, że nasze obawy były całkowicie nieuzasadnione! Dzięki ich profesjonalizmowi udało nam się zatrudnić świetnego ortodontę, który w pełni spełnia nasze oczekiwania. Kontakt z HPC HR GROUP jest zawsze bezproblemowy, a ich zespół charakteryzuje się serdecznością i ogromną pomocą. Z pełnym przekonaniem polecamy współpracę z HPC HR GROUP!

lek. dent. Joanna Witkowska

VitaDental

Zmagaliśmy się z brakami kadrowymi, które mocno obciążały nasz zespół. Firma HPC HR GROUP szybko pomogła nam znaleźć odpowiednich specjalistów, co odczuwalnie poprawiło sytuację. Rekrutacja przebiegła sprawnie, a ich wsparcie rzeczywiście rozwiązało nasz problem. Współpraca była wyjątkowo efektywna i przyniosła doskonałe rezultaty. Zdecydowanie rekomendujemy!

lek. dent. Aneta Sidorska-Tejman

Tejman Stomatologia